Nasution, Riezky Rayhan Adzhary (2022) Pengaruh Sistem Manajemen K3 dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Logistik Raw Material Penimbangan PT. Hexpharm Jaya Laboratories. Sarjana (S1) thesis, STIE Tri Bhakti.
![[img]](http://repository.stietribhakti.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
Lampiran Depan.pdf Restricted to Registered users only Download (142kB) |
|
Text
BAB I Pendahuluan.pdf Restricted to Registered users only Download (94kB) |
|
Text
BAB II Landasan Teori.pdf Restricted to Registered users only Download (205kB) |
|
Text
BAB III Metode Penelitian.pdf Restricted to Registered users only Download (113kB) |
|
Text
BAB IV Hasil Penelitian.pdf Restricted to Registered users only Download (221kB) |
|
Text
BAB V Penutup.pdf Restricted to Registered users only Download (46kB) |
|
Text
Daftar Pustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (217kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan (1) Untuk mengetahui pengaruh penerapan Sistem Manajemen K3 terhadap kinerja karyawan divisi Logistik Penimbangan di PT. Hexpharm Jaya Laboratories, (2) Untuk mengetahui pengaruh Lingkungan Kerja terhadap kinerja karyawan divisi Logistik Penimbangan di PT. Hexpharm Jaya Laboratories (3) Untuk mengetahui pengaruh penerapan Sistem Manajemen K3 dan Lingkungan Kerja terhadap kinerja karyawan divisi Logistik Penimbangan di PT. Hexpharm Jaya Laboratories. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif kuantitatif. Desain penelitian yang digunakan adalah desain studi kasus. Penelitian ini dilakukan di departemen Logistik RM Penimbangan PT. Hexpharm Jaya Laboratories yang bergerak di bidang pengembangan, produksi, dan pemasaran obat. Subjek penelitian adalah karyawan Logistik RM. Jenis data yang digunakan adalah data primer, diperoleh langsung dari hasil kuesioner. Teknik pengumpulan data yang digunakan oleh peneliti terdiri dari kuesioner dan studi dokumentasi. Hasilnya menunjukkan variabel Sistem Manajemen K3 tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan Logistik RM Penimbangan PT. Hexpharm Jaya Laboratories secara parsial, sedangkan variabel lingkungan kerja memiliki pengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan secara parsial Logistik RM Penimbangan PT. Hexpharm Jaya Laboratories. Hasil secara simultan menunjukkan Sistem Manajemen K3 dan Lingkungan Kerja berpengaruh positif signifikan terhadap Kinerja Karyawan Logistik RM Penimbangan PT. Hexpharm Jaya Laboratories.
| Item Type: | Thesis (Sarjana (S1)) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords / Kata Kunci: | Kinerja, Manajemen Sumber Daya Manusia, Sistem Manajemen K3, Lingkungan Kerja. |
| Subjects: | Manajemen Manajemen > Manajemen Sumber Daya Manusia |
| Prodi: | S1 Manajemen |
| Depositing User: | Mrs Viola Dwi Putri Syarif |
| Date Deposited: | 17 Feb 2023 08:22 |
| Last Modified: | 21 Feb 2023 04:45 |
| URI: | http://repository.stietribhakti.ac.id/id/eprint/64 |
Actions (login required)
 |
View Item |